Gestion des affaires et finances MA
Niveau de formation: MASTER.
Domaine de formation: SCIENCES ECONOMIQUES ET GESTION.
Durée: 4 ans Réf: 4360
Je postule-
Gestion des affaires et finances MA
(+225) 22 48 39 72
http://www.univ-fhb.edu.ci/
BP V34, Abidjan 01
Kelowna
Le programme des 4 années exclusivement dispensé en Anglais
Présentation
Business Management and Finance à Aberdeen vous offre le tremplin idéal pour une brillante carrière dans n’importe quel domaine et taille d’entreprise ou organisation du secteur public. Vous apprendrez comment la direction et les organisations fonctionnent dans un environnement en évolution rapide et comment les influences du marché sont tirées par l’économie mondiale, régionale et locale.
En gestion d’entreprise, vous acquerrez une perspective large et des bases approfondies dans tous les domaines de l’entreprise, y compris des compétences en comptabilité et en statistiques. Vos connaissances se développeront dans un environnement d’apprentissage et de recherche dynamique, inspiré par le personnel qui est leader dans les domaines des affaires, des marchés financiers, de la finance d’entreprise et du changement organisationnel.
En finance, vous découvrirez des domaines cruciaux tels que la gestion financière, la finance d’entreprise, les finances personnelles, les institutions financières, les produits dérivés et le marché boursier. Vous développerez des compétences intellectuelles en analysant et en évaluant les problèmes financiers et les compétences pratiques pour comprendre et utiliser les informations des journaux et documents financiers.
Vous bénéficierez d’installations de formation professionnelle, telles que notre laboratoire financier Bloomberg, utilisé par de grandes sociétés de services financiers à travers le monde, intégrant une activité réelle sur les marchés financiers directement dans les cours des étudiants.
Vous vous épanouirez dans l’environnement international et dynamique de notre école de commerce de 45 nationalités en créant une expérience véritablement mondiale. Vous bénéficierez du soutien d’un personnel enseignant exceptionnel et de conseillers en carrière dévoués pour vous aider à ajouter de la valeur à votre diplome avec les compétences et les attributs recherchés par les employeurs, des grandes multinationales aux petites et moyennes entreprises dans tous les secteurs d’activité.
Année 1
Cours obligatoires
Rédaction académique pour les entreprises (AW1003)
Cette évaluation obligatoire est conçue pour savoir si votre rédaction académique est d’un niveau suffisant pour vous permettre de réussir à l’université et, si vous en avez besoin, pour vous aider à vous améliorer. Il est complété en ligne via MyAberdeen avec des instructions claires pour vous guider à travers. Si vous réussissez l’évaluation lors de la première évaluation, cela ne vous prendra pas beaucoup de temps. Sinon, des ressources vous seront fournies pour vous aider à vous améliorer. Cette évaluation ne comporte pas de crédits, mais si vous ne la complétez pas, cela sera enregistré sur votre relevé de notes.
L’économie des entreprises et de la société (EC1006)
15 points de crédit
Ce cours est un cours d’introduction à la microéconomie o๠nous étudions la prise de décision des acteurs individuels (consommateurs, employés, entreprises, gouvernements, etc.) dans une économie. Les acteurs doivent prendre des décisions sur les comportements parce qu’ils font face à des ressources limitées, mais ils constatent souvent que le commerce avec d’autres acteurs sur les marchés peut améliorer le bien-être de toutes les parties. Ce cours modélise et examine la nature de ces interactions, en soulignant quand elles fonctionnent bien et quand elles ne parviennent pas à améliorer le bien-être et quelle pourrait être la solution à ces échecs.
Finance 1: Finance, risque et investissement (FI1004)
15 points de crédit
Ce cours de base en finance, risque et investissement est la condition requise pour plusieurs programmes d’études et pour des cours de niveau 2 dans l’immobilier et la finance. Le module examine la nature et le fonctionnement des marchés d’investissement, en se concentrant sur trois classes d’actifs; actions, obligations et biens immobiliers. Il examine les caractéristiques de ces options d’investissement en termes de risques et de rendements. Le module présente les mathématiques financières de base: valeur temporelle de l’argent, calcul des valeurs actuelles et taux de rendement des investissements. Enfin, il examine le role des institutions financières et des organismes de réglementation dans les finances personnelles, là o๠les consommateurs et les marchés financiers interagissent.
Gestion des organisations (MS1009)
15 points de crédit
Le but de ce cours est d’initier les étudiants aux fondamentaux de la gestion, à la structure interne et aux processus des organisations. Les étudiants comprendront les principales fonctions de la gestion, ce qu’est la gestion, ce que font les gestionnaires et les facteurs qui influencent le comportement et la performance des gestionnaires et des autres employés au sein d’une organisation.
Le cours présentera une gamme de théories, de recherches et d’illustrations réelles d’un large éventail de pratiques de gestion et de comportements organisationnels. Le cours couvrira les domaines suivants: dotation en personnel, groupes et équipes, leadership et gestion, gestion des ressources humaines, structure organisationnelle, culture et changement, communication, marketing, image de marque et processus organisationnels.
Comptabilité et entrepreneuriat (AC1515)
15 points de crédit
Ceci est une introduction à la comptabilité qui vise à fournir une compréhension de la façon dont les organisations – en particulier les petites et moyennes entreprises – capturent, créent et utilisent les informations comptables à la fois pour guider leurs activités en interne au sein de la fonction de gestion et pour communiquer leurs performances financières et leur position à des tiers. utilisateurs des comptes. Ce cours permet aux étudiants de développer des compétences pratiques et analytiques grà¢ce à une approche de résolution de problèmes des aspects comptables du reporting et du controle de la performance des entreprises, en particulier en ce qui concerne la tenue de livres, la préparation des comptes, la budgétisation et la comptabilité de gestion.
L’économie mondiale (EC1506)
15 points de crédit
Ce cours est un cours d’introduction à la macroéconomie o๠nous étudions le comportement de l’économie dans son ensemble. Alors que la microéconomie se concentre sur les marchés individuels, la macroéconomie aborde les «grands problèmes» tels que le chomage, l’inflation, la croissance économique et les crises financières. La macroéconomie est un sujet vivant, plein de discussions et de débats, car les économistes et les décideurs ont des points de vue différents sur les questions macroéconomiques, leurs causes et les réponses politiques appropriées. Des questions telles que: l’économie est-elle en croissance? Quelles sont les causes du chomage et comment pouvons-nous le réduire? Comment éviter les récessions? Quand l’inflation est-elle un problème? Les banques prêtent-elles trop?
Compétences professionnelles, partie 1 (PD1001)
Ce cours, prescrit pour les étudiants de niveau 1 et facultatif pour les étudiants de niveau 2, est entièrement étudié en ligne et couvre des sujets liés aux carrières et à l’employabilité, à l’égalité et à la diversité et à la santé, la sécurité et le bien-être. Au cours du cours, vous découvrirez les attributs des diplomés d’Aberdeen, leur pertinence et les opportunités disponibles pour développer vos compétences et vos attributs parallèlement à vos études universitaires. Vous acquerrez également une compréhension de l’égalité et de la diversité et des questions de santé, de sécurité et de bien-être. La réussite de ce cours sera enregistrée sur votre relevé de notes amélioré comme «Atteint» (le non-achèvement sera enregistré comme «Non atteint»). Le cours dure environ 3 heures et peut être suivi en une seule séance.
Ce cours, prescrit pour les étudiants de niveau 1 et facultatif pour les étudiants de niveau 2 et plus, est entièrement étudié en ligne et couvre des sujets liés aux carrières et à l’employabilité, à l’égalité et à la diversité et à la santé, la sécurité et le bien-être. Au cours du cours, vous découvrirez les attributs des diplomés d’Aberdeen, leur pertinence et les opportunités disponibles pour développer vos compétences et vos attributs parallèlement à vos études universitaires. Vous acquerrez également une compréhension de l’égalité et de la diversité et des questions de santé, de sécurité et de bien-être. La réussite de ce cours sera enregistrée sur votre relevé de notes amélioré comme «Atteint» (le non-achèvement sera enregistré comme «Non atteint»). Le cours dure environ 3 heures et peut être suivi en une seule séance.
Cours facultatifs
Sélectionnez 30 autres points de crédit parmi les cours de votre choix.
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Année 2
Cours obligatoires
Finance 2: Finance d’entreprise (FI2004)
15 points de crédit
L’objectif principal de ce cours est de développer une bonne compréhension des principes fondamentaux qui sous-tendent la théorie et la pratique de la finance, fournissant ainsi une base solide pour une étude plus approfondie de la théorie financière avancée et des disciplines connexes. Le cours présente aux étudiants des concepts importants en finance: principes de la tarification des actifs, concept de risque et de rendement, théorie des taux d’intérêt et de la tarification des titres à revenu fixe, évaluation du projet d’investissement avec un accent sur les options réelles intégrées. Il dote les étudiants de bonnes compétences analytiques afin de comprendre les implications des décisions financières en comprenant les fondamentaux qui les régissent.
Marchés financiers et réglementation (FI2501)
15 points de crédit
Ce cours fournit aux étudiants une compréhension du système financier, principalement du point de vue du Royaume-Uni, présentant aux étudiants les raisons et la nature des marchés financiers et des institutions avant de passer à l’exploration du besoin et de l’importance de la réglementation financière et d’en rechercher les causes. et les conséquences de la récente crise financière mondiale. Le cours présentera aux étudiants une variété de sujets, notamment le role des banques de gros et de détail, des institutions financières non bancaires, des marchés de la dette et des actions et des marchés dérivés; efficacité du marché, réglementation britannique et internationale, protection des consommateurs et abus de marché.
Gestion des opérations (MS2511)
15 points de crédit
Les opérations sont la partie de la direction qui considère les processus plutot que les personnes et se concentre sur l’organisation plutot que sur son environnement.
Nous étudions des processus et des types de processus: lorsque nous produisons des biens ou fournissons des services par le biais de projets, d’emplois, de lots ou par production de masse ou services de masse. Nous étudions la disposition – comment les installations sont organisées -, la capacité et l’inventaire – combien nous pouvons faire et quand stocker -, les chaà®nes d’approvisionnement, la gestion de projet, la qualité et l’amélioration.
Le cours considère les théories telles que le lean et le juste-à -temps, mais aussi la pratique. Vous aurez besoin d’une calculatrice en plus de la capacité d’écrire des rapports.
Comprendre les statistiques (PO2508)
15 points de crédit
Ce cours vise à fournir aux étudiants une compréhension des concepts et des méthodes statistiques pertinents pour la comptabilité, la gestion, la finance, l’immobilier et l’économie. Le cours est destiné à permettre aux étudiants
- i) Comprendre les principes des statistiques descriptives, de la construction d’indices, de l’inférence statistique, de la corrélation, de la régression et de l’analyse des séries chronologiques
- ii) Appliquer des techniques statistiques à l’analyse des questions comptables, commerciales et économiques et interpréter les résultats
- iii) Identifier les sources importantes de données en comptabilité, en affaires et en économie
Cours facultatifs
Sélectionnez 45 points de crédit supplémentaires parmi les cours de votre choix.
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Année 3
Cours obligatoires
Gestion financière internationale (FI3503)
30 points de crédit
Les entreprises multinationales sont confrontées à une gamme de risques dans un contexte international, notamment les risques de taux de change, politiques et financiers. Le cours examine les complexités de la gestion financière dans ces contextes. Il vise à développer la compréhension des étudiants et leur capacité à appliquer la théorie de la finance à la gestion financière internationale. Ce cours développera les compétences des étudiants dans l’analyse de questions telles que la mondialisation et la société multinationale; marchés des changes et détermination des taux de change; marchés internationaux des capitaux, dette et banque; gestion des risques et titres dérivés sur devises
Finance 3: Finance d’entreprise (FI3004)
30 points de crédit
Ce cours présente aux étudiants un certain nombre de domaines de la finance d’entreprise, y compris l’examen de la théorie de la structure du capital, les modèles d’évaluation de projet, les décisions de financement de l’entreprise et la restructuration d’entreprise (y compris les réorganisations et les fusions et acquisitions). L’objectif principal du cours est de doter les étudiants de bonnes compétences analytiques afin de comprendre les implications des décisions de financement des entreprises en comprenant pourquoi les entreprises se comportent comme elles le font en ce qui concerne les choix de financement et comment cela interagit avec les marchés financiers du monde réel, et pour permettre aux étudiants de comprendre les fondements théoriques de la théorie de la finance d’entreprise.
Cours facultatifs
REMARQUE: Si vous avez l’intention de suivre votre thèse en gestion d’entreprise au niveau 4, vous devez suivre MS 3553 Méthodes de recherche pour les entreprises au niveau 3.
Sélectionnez d’autres points de crédit parmi les cours de niveau 3 en gestion d’entreprise pour obtenir un total de 60 crédits dans la discipline.
Méthodes de recherche pour les entreprises (MS3553)
30 points de crédit
Ce cours présente aux étudiants ce qu’implique la recherche sur les phénomènes commerciaux. Il introduit des problèmes philosophiques dans la théorie de la connaissance, des problèmes éthiques dans la conduite de la recherche et examine tour à tour les méthodes quantitatives et qualitatives, abordant les problèmes d’échantillonnage et de conception, les détails des approches spécifiques et les considérations dans l’analyse des données. Le cours est enseigné par le biais de conférences hebdomadaires et d’un tutoriel prolongé de deux heures tous les quinze jours, avec deux cours et un examen écrit de deux heures. L’accent est mis tout au long sur la compréhension du fondement conceptuel des différentes méthodes, ainsi que de leurs forces et limites dans la recherche.
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Année 4
Cours facultatifs
Choisissez l’ une des options suivantes:
- Méthodes empiriques en finance (FI4003)
- Stratégie financière et gestion des investissements (FI4002)
Plus l’un des éléments suivants:
- Mémoire en finance (FI4501) ET stratégie d’entreprise (MS4536)
- Mémoire en études de gestion (MS4540)
De plus, sélectionnez d’autres points de crédit dans les cours de gestion d’entreprise et de finance de niveau 4 pour gagner 60 crédits dans chaque discipline.
Méthodes empiriques en finance (FI4003)
30 points de crédit
Ce cours vise à fournir un aperçu des méthodes quantitatives nécessaires pour mener des recherches empiriques en finance et en économie financière. Le cours est destiné à permettre aux étudiants
- i) Développer la connaissance et la compréhension des approches pratiques théoriques des méthodes quantitatives en finance.
- ii) Développer les compétences quantitatives pratiques pour équiper les étudiants pour les thèses en finance et pour les travaux en cours dans le domaine de la finance.
- iii) Développer des compétences intellectuelles en comprenant l’utilisation appropriée des techniques statistiques pour divers problèmes financiers.
- iv) Développer la capacité de rédiger des rapports de recherche approfondis sur des sujets originaux en finance
Stratégie financière et gestion des investissements (FI4002)
30 points de crédit
Couvrir le terrain intellectuellement et commercialement fertile à l’interface comptabilité / finance. Considérer l’analyse financière sous des angles à la fois théoriques et pratiques. Avez-vous besoin de comprendre l’information financière pour être un investisseur? Comment évaluer le succès d’une acquisition? Pourquoi les comptables pensent-ils que les fusions n’existent pas? Comment les entreprises décident-elles des stratégies de financement? La gouvernance d’entreprise et l’éthique sont-elles vraiment importantes – les cours des actions y réagissent-ils? Voici quelques-unes des questions que nous aborderons parallèlement à l’utilisation de DataStream et du système ThomsonReuters Eikon. Le cours peut également vous donner des idées pour votre mémoire.
Mémoire en finance (FI4501)
30 points de crédit
Tous les étudiants en comptabilité et en finance doivent entreprendre une thèse. Les étudiants titulaires d’un diplome conjoint peuvent entreprendre la thèse dans l’une ou l’autre des disciplines, mais pas les deux. Il est conçu pour montrer que vous êtes capable de:
Effectuer une recherche substantielle sur un sujet choisi sans supervision étroite
Analyser et évaluer de manière critique le travail effectué par d’autres
Tirez vos propres conclusions en fonction de votre analyse et de votre évaluation des preuves pertinentes, qu’il s’agisse de recherches antérieures uniquement ou de recherches antérieures associées à votre propre recherche.
Rédigez les résultats de votre travail de manière claire, cohérente et logique.
Stratégie d’entreprise (MS4536)
30 points de crédit
Ce cours porte sur la stratégie d’entreprise et couvre un large éventail de sujets qui relèvent de la rubrique générale «Stratégie d’entreprise» ou «Gestion stratégique». Le cours a été conçu pour vous aider à acquérir une compréhension des domaines clés de la gestion stratégique, y compris une compréhension de: ce qu’est la gestion stratégique et pourquoi elle est importante; les différents types d’outils d’analyse stratégique disponibles; la différence entre la stratégie d’entreprise, commerciale et fonctionnelle; les problèmes complexes associés à la mise en Å“uvre de la stratégie; le concept d’ajustement stratégique; et le role du leadership stratégique dans l’élaboration et la mise en Å“uvre de la stratégie.
Mémoire de gestion d’entreprise (MS4540)
30 points de crédit
Les étudiants de ce cours mènent des recherches indépendantes sous la direction d’un superviseur. Ils peuvent choisir leur propre sujet de thèse ou choisir l’un des sujets proposés par le personnel des études de gestion. Les étudiants entreprennent une recherche empirique qualitative et / ou quantitative et rédigent une thèse à la fin du processus. Ce cours leur donne l’occasion de développer une gamme de compétences génériques et spécifiques à la recherche, y compris la pensée critique, l’argumentation, la rédaction, la gestion du temps, la revue de la littérature, la conception de la recherche et l’analyse des données.
Postuler via Asko étude (askoetude) :